大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中通快递管理的问题，于是小编就整理了4个相关介绍中通快递管理的解答，让我们一起看看吧。
中通快递管理系统有哪些
快递公司用E3快递信息管理系统、L3第三方物流管理系统、D3配送管理系统、“物流眼”等管理软件，并推出了国内第一套分布式物流ERP系统。
企业管理软件系统工程是目前IT技术的一大类，包括ERP、BPM、CRM、HR、PM、KM、OA等众多的内容。以企业管理需求为基础，以IT技术为支撑，为企业提供数据信息的综合管理办法。随着科学技术的发展，越来越多的管理软件出现在公众的面前，供企业使用。
中通快递违规处罚条例？
（1）、通过伪装，混上网络车的，不管有无引起后果，一经发现，处以100元/次罚款，送件方在征得网管核实同意后，作就地消毁处理；
（2）、通过伪装，混上网络车，产生后果并将其它快件损坏的，按网管遗失件相关条例赔偿，并处以1000—5000元/次的罚款，导致人身伤害和致残的，承担一切医疗费和误工费，并处以5000—10000元/次罚款，后果严重的按国家相关规定处理，追究其刑事责任
为了规范快递工作的开展，提高快递收发效率，中通快递发布了如下处罚条例：
1、未按照规定建立快递运单及电子数据管理制度；
2、未定期销毁快递运单；
3、出售、泄露或者非法提供快递服务过程中知悉的用户信息；
4、发生或者可能发生用户信息泄露的情况，未立即***取补救措施，或者未向所在地邮政管理部门报告。
中通快递业务要求？
1、热爱公司、热爱中转部，尽忠职守
2、遵守公司各项章程。
3、爱护公司财物，爱护转运部公物，不浪费、不化公为。
4、维护公司荣誉，维护中转部声誉，不作任何有损公司及中转部的行为
5、准时上班，对所负责的工作争取高效，保质保量，不拖延、不积压。
6、待人接物要谦和，谨慎保持与公司个部门及关联单位的良好关系。
7、服从上级领导，如有不同意见，须先执行后反映8、严谨操守，不得收受与公司及转运部业务有关联的各种好处及回扣。
9、着装仪表整洁大方，勿穿着花俏夸张服饰。
10、须保持作业环境的清洁安全，不准在公司转运部吃饭；不准在上班时间吃零食；不准在公司转运部抽烟。
11、工作时须全神贯注、细致认真，不做无谓的闲聊。
12、严禁用转运部电话私聊，业务电话应简洁明了。
13、需要调班、工休时，须经上级领导批准后方能生效，不准擅自离岗。
14、病***休息者在上班前一小时内须向主管领导请***，次日上班后补齐***条，同时附上医生证明或病历；事***须提前一天向部门经理书面提出申请，经同意后方可请***。
15、职员辞职须提前一个月提出书面申请，经上级领导批准且工作交接清楚后方可办理离职手续
16、分工合作，转运部全体职员须时刻提醒自己的职操职守，尽心尽力地完成自身的工作并完成上级领导安排的其他工作。
17、转运部管理人员须注意自身涵养，以身作则，领导员工同舟共济，增强团队精神建设，提高工作情绪。
中通快递华北管理中心成立时间？
中通快递股份有限公司于2002年5月8日在上海成立，是一家集快递、物流及其他业务于一体的大型集团公司，注册商标“中通®”、“zto®
2020年6月29日，石家庄市元氏投资建设中通快运华北管理中心。
到此，以上就是小编对于中通快递管理的问题就介绍到这了，希望介绍关于中通快递管理的4点解答对大家有用。
